O Centro de Atenção Biopsicossocial (CAB), ligado à Secretaria de Segurança Pública do Distrito Federal (SSP-DF), celebra nesta sexta-feira, 24 de abril de 2026, um ano de funcionamento com mais de 800 atendimentos à saúde física e mental de profissionais de segurança pública. Essa marca reflete o compromisso do Governo do Distrito Federal (GDF) em valorizar os servidores que atuam na linha de frente, integrando o programa DF Segurança Integral, especificamente no Eixo 5 – Servidor Mais Seguro. Com atendimentos multidisciplinares, o CAB oferece suporte preventivo e contínuo, fortalecendo a capacidade operacional e o bem-estar dos profissionais.
Avanços nos serviços de saúde
O CAB registrou avanços significativos em 2026, incluindo 228 sessões de psicoterapia e 440 atendimentos de fisioterapia. No último trimestre, houve um crescimento de 168% nos serviços, com a lista de espera zerada, o que demonstra eficiência na gestão. Além disso, o centro ampliou suas ofertas para condicionamento físico, incorporando aparelhos de academia para promover a saúde integral dos servidores.
Esses atendimentos integrados visam reduzir o estresse ocupacional e prevenir o adoecimento, garantindo que os profissionais mantenham equilíbrio emocional e qualidade no serviço prestado à população. A iniciativa posiciona a saúde física e mental como pilares para decisões assertivas e sustentabilidade no sistema de segurança pública do Distrito Federal.
Declarações das autoridades
Não há segurança pública eficiente sem o cuidado efetivo com quem atua nesta área, principalmente na linha de frente. O CAB materializa uma política estruturante de valorização profissional e o cuidado do GDF com quem cuida. A saúde física e mental são condições indispensáveis para a tomada de decisão, para o equilíbrio emocional e para a qualidade do serviço prestado à população. É um investimento direto na capacidade operacional e na sustentabilidade do nosso sistema de segurança.
Alexandre Patury, secretário de Segurança Pública interino
O CAB foi estruturado a partir de uma lógica de gestão baseada na integração da saúde ocupacional, prevenção e monitoramento contínuo do bem-estar dos servidores. Ao consolidar fluxos de atendimento e ampliar o acesso a serviços especializados, a iniciativa fortalece a capacidade institucional da segurança pública, ao mesmo tempo em que reduz fatores de risco associados ao estresse ocupacional e ao adoecimento.
Marcos Leôncio, secretário-executivo de Gestão Integrada
Impacto na segurança pública
Ao completar um ano, o CAB reforça a importância de políticas que priorizam o cuidado com os profissionais de segurança pública no Distrito Federal. Essa abordagem integrada não apenas melhora o bem-estar individual, mas também eleva a eficiência geral do sistema, beneficiando a sociedade como um todo. Com esses resultados, o centro se consolida como um modelo de valorização profissional e prevenção em saúde ocupacional.
